枣庄市委、市政府高度重视人才工作，坚持把聚集人才作为推动新旧动能转换的动力源，吸引了一批海内外人才到枣庄就业创业。为深入推进实施“工业强市、产业兴市”战略，持续加大青年人才招引力度，现发布枣庄市直事业单位急需紧缺人才需求。枣庄市直18个事业单位共提供急需紧缺专业（岗位）38个、人才需求59人。

在优惠政策方面，对到枣庄市事业单位工作的急需紧缺人才，全日制博士及择业期内的硕士研究生和重点高校（主要指原985、211高校和双一流大学）毕业的大学本科生，由经费负担财政给予每人每月1500元、1000元、500元生活和租房补贴，按月发放到个人工资账户，连续发放3年。

对毕业5年内到枣庄市事业单位工作的急需紧缺人才，博士、硕士和重点高校毕业的全日制大学本科毕业生在枣庄购买首套住房的分别给予10万、5万、2万元购房补助，需在工作单位缴纳社保满12个月。