“助企纾困解难是我们一线党支部的重要职责。针对欣旺达项目现场施工图纸问题，我带领支部班子与甲方业主单位反复协调沟通，保证图纸按计划下发。在施工遇到不良地质条件时，支部一班人协调专家和设计、勘察、施工单位，通过加强详勘、改变基础设计等，极大节约了项目成本及工期。”欣旺达项目一线党支部书记李鑫介绍道。

去年以来，按照市委部署，市直机关工委聚焦“工业强市、产业兴市”战略实施，发挥党建引领保障作用，在全市165个重点项目同步成立党支部110个，创新打造“攻坚‘枣’行动”一线党支部品牌，助推重点项目建设跑出“加速度”。今年1-8月，全市省级重点项目完成投资308.4亿元，占年度投资计划的103.5%；市级重点项目完成投资249.2亿元，占年度投资计划的110.1%。

“全覆盖”建强组织

市直机关工委立足党建实际，充分发挥市直机关基层党组织和党员干部作用，指导区（市）、枣庄高新区和市直部门（单位）分别成立临时党委、临时党支部，由项目推进专员担任党支部书记，项目建设单位党员纳入党支部管理。明确党支部职责定位，将政治思想建设贯穿于项目建设全过程，通过开展“攻坚突破 从我做起”主题党日活动、打造党课“实景课堂”等一线组织生活，实现党的组织和党的工作全覆盖，党建与项目目标同向、工作同步、责任同担。山东丰源中科造纸35万吨涂布白纸板项目一线党支部书记曹超介绍道，“一线党支部通过政企党建共建等形式，开展一次宣传动员活动、一次对标企业精神自查活动、一次班组评比活动，举办一场拔河比赛、一次技术比武，激发了党员爱企之心、兴企之责，助推企业高质量发展。”

“全过程”党建引领

在三维重工国际高端装备制造产业园项目现场，一线党支部实行“双向培养”制度，即：把党员培养成技术骨干，把技术骨干培养成党员，成立了以党员技术骨干为核心的技术研发带头人团队，把党员编入生产经营重要岗位，车间职工们向先进看齐，营造了“全员创新”的浓厚氛围。全市重点项目一线党支部以项目推进专员为中坚力量，纷纷组建“党员突击队”，设置“党员责任区”“党员示范岗”，通过“亮身份、亮承诺、亮担当”，青年干部“体悟实训”，“点单+组团”送政策、送服务、送保障等，在项目建设全过程突出头雁领航、党员先锋、党群联动，以高质量党建推动项目建设提速提质提效。

滕阳里龙田茶农业综合体项目和山东富利森环保科技有限公司项目负责人说，枣庄日报社为保障推进项目建设进度，及时协调解决项目建设过程中的困难，发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，成立了项目帮扶工作临时联合党支部，把帮包部门机关党建品牌建设延伸到项目一线。运用《枣庄日报》全媒体这一党媒的优势全力为重点项目鼓与呼，组织党员记者深入项目现场，采写一线工人、项目建设者和项目单位在战疫和生产两方面的典型，为企业发展助力。

“全方位”指导保障

将党支部建设作为市直机关工委书记突破项目暨基层党建创新引领项目，纳入机关党建年度考核、模范机关“双创双评”重要内容，以党建引领保障“四大支撑”“六大提升工程”等重点任务落实。印发《关于加强“攻坚‘枣’行动”一线党支部建设服务“工业强市、产业兴市”战略的通知》，组织开展“我在一线当先锋”、党支部书记“传帮带”等系列活动。向重点项目党支部划拨专项经费71.5万元，统一配发党支部工作手册、党员实用手册、党旗和党员徽章，在助力重点项目建设中持续增强党支部的组织力、凝聚力、战斗力。

“全链条”攻坚突破

“开展党建工作，不仅没有影响生产经营，而且促进了公司的全面发展，让公司走得更稳、更远。”山海锂电项目负责人说，今年以来，一线党支部已累计为项目解决包括办理不动产权证、协调签约下游厂家等各类问题8项，推动项目超额完成投资任务。各重点项目一线党支部总结运用“情况在一线掌握、问题在一线解决、活动在一线开展、创新在一线体现”的“四个一线”支部工作法，建强组织、抓牢队伍、凝聚力量，促进瓶颈难题大破解、项目建设大突破。全体一线党员树牢“我就是枣庄”的主人翁意识，大力发扬“严真细实快”的作风，把服务重点项目建设作为思想能力作风建设的“实践课”“大考场”，在项目建设中练就过硬本领，积极争当枣庄创新转型高质量发展的尖刀连、排头兵。今年以来，支部党员共开展政策争取、手续办理、要素保障、宣传推介等方面工作300余项，切实为重点项目加快建设赋能助力。（记者 任翔）