今年以来，市中区做优“青鸟计划·智汇市中”品牌工程，大力实施“青鸟计划”实习生补贴政策，不断加强青年人才合作，加大招聘服务力度，全力做好跟踪回访、企业推荐、人岗匹配等后续保障服务工作，深度拓宽毕业生人才就业服务渠道，吸引众多青年学子到市中创业就业。近日，山东省青年发展友好型县域试点名单公布，市中区名列其中，这是我市唯一入选的区（市）。

优化就业环境

激励青年施展才华

市中区不断优化人才发展环境，引导青年投身“工业强区、产业兴区、城建立区”战略中去，提升区青年企业家协会覆盖面、参与度和引导力，目前会员单位已发展到68家，加强与中青企协、省青企、市青商会江浙沪、淮海经济区等地青年企业家组织联络，实施青企创梦行动，开展商务考察、主题沙龙等系列活动。发挥青年先锋品牌作用，将党旗、团旗插在项目建设一线，让团员青年成为冲锋在一线的排头兵。充分建好用好“青年驿站”、“青鸟驿站”等青年阵地，推动鲁国人家、颐源山庄2家“青年驿站”运营提质升级，提升求职青年入住体验。

市中区委发布了《关于进一步做好人才支撑高质量发展的十条意见》，对到市中区创业的全日制博士、硕士毕业生给予创业补贴、租房和生活补贴及购房补助。有效利用事业编制、备案编制、通过人才回引、校园直聘等形式，大力引进医生、教师、事业单位专业技术人员等急需紧缺人才，吸引青年人才到市中创业就业。

引领城市文明风尚

促进岗位建功立业

市中区依托“青年大学习”“红领巾爱学习”“青年讲师团”“青马工程”等载体，广泛开展“学党史、知党恩、跟党走”“缅怀革命先烈，传承红色基因”等教育实践活动，引导团员和青少年从学习中树立共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想。

发展壮大青年志愿者队伍，先后孵化成立区青年志愿者协会、聚力青年公益发展中心、区清风救援队等团属社会组织，专职志愿者发展到8人，注册青年志愿者达3800余名，“全国文明城市创建”招募组织创城志愿者1700余名，组织青年志愿者开展文明交通劝导、路面秩序维护等系列特色志愿活动120余场次。针对农村失独、孤寡老人，在税郭镇三屯村试点建设“聚力金晖食堂”，为30余名80岁以上生活困难老人送去免费午餐，对接枣庄学院开设“青乐学堂”，为5所偏远村小提供美乐教育，授课50余节，参与学习人数450余人。

该区强化“乡村好青年”培育和赋能，吸引青年到农村创业，为乡村振兴行动注入青春活力。充分发挥“号、手、岗、队”等青字号品牌辐射带动作用，引导广大团员青年当尖兵做先锋，全力打造“工作项目化、队伍专业化、服务信息化”的青年服务队伍，助力优化营商环境，行政审批效能不断提升。

优化城市环境

促进青年素质提升

该区提升学前教育普及普惠水平，新建改扩建幼儿园2所，新增学位590个。义务教育优质均衡发展，新增学位近3000个，四十一中南校、十六中南校等7个项目加快推进，其中光明路中学（一期）、实验中学（二期）、东湖小学项目9月开学前投入使用。高中段教育进一步普及，扩增普通高中学位1800个，深化区直高中与枣庄三中一体化办学，加快普通高中高质量发展。加快教育信息化发展，建设20个创客中心和学校创客空间，智慧学校覆盖率达到80%。实施“1551工程”建设高素质教师队伍，深化“县管校聘”改革，补充优质教师100余人。

高标准完成区职业中专新校建设，推动职教创新发展，区政府与北京凡华教育成功签约，共建混合所有制职业院校和职教产业园区。开展职业技能培训，实施终身职业技能培训工程，搭建“互联网+”职业技能培训平台”，加强继续教育与职业教育融通衔接，提高培训针对性、实效性，为青年提供多样化学习选择。（记者 王兆虎 通讯员 石丽 褚洪波）