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台儿庄经济开发区“红脸出汗”成常态

作者:岳娜 马照光 文章来源: 枣庄新闻网 发布时间:2018-04-11 08:42:35 社区讨论
    枣庄新闻网讯 据枣庄日报台儿庄报道 为认真落实全面从严治党要求,深入推进党风廉政建设和反腐败工作,近日,台儿庄经济开发区党工委积极运用监督执纪“第一种形态”,开展第一季度廉洁提醒谈话活动,持续推动“咬耳扯袖”、“红脸出汗”常态化。
    为使全体党员干部知敬畏、存戒惧、守底线,在谈话对象上,从着重抓好班子成员、部门负责人、基层党组织书记等“关键少数”向“大多数”延伸,实现廉洁提醒谈话“全覆盖”。在谈话内容上突出问题导向,紧盯党员干部在思想政治、组织纪律、廉政勤政、选人用人、道德品质、生活作风等方面存在的苗头性、倾向性问题,有的放矢,点到痛处,实现“量体裁衣、个性定制”,真正起到“红脸出汗”的效果。
    按照“事前有谈话提纲、事中有谈话记录、事后有跟踪问效”的要求,该党工委建立完善谈话工作档案,实行台账式管理。强化对谈话对象整改情况的跟踪问效,对谈话后仍不警醒,不知过、不悔过、不改过的,将依规依纪从严从重处理。凡是对存在问题重视程度不够、整改不到位的,以严肃问责倒逼责任落实到位,确保廉洁谈话工作实、情况明、效果好。
    谈话活动要求,各级党组织要切实担负起应尽的主体责任,进一步加强对党员干部的教育、监督和管理,引导全体党员干部时刻绷紧廉洁自律这根弦,不踩“黄线”、不越“红线”、坚守“底线”,确保在落实“两个责任”方面思想不疲、劲头不松,努力为开发区转型发展营造风清气正的良好氛围。(记者 岳娜 通讯员 马照光)
 
编辑:马园亮 责任编辑: 池研
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